Visionalは『新しい可能性を、次々と』をミッションに掲げ、 インターネットの力で時代がもたらす様々な課題を新しい可能性（ビジョン）に変えていく組織です。 創業以来、テレビCMでおなじみの即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」の運営を続けてきました。企業から直接潜在的な人材にアプローチできる“ダイレクトリクルーティング”は、ビズリーチを立ち上げた当初の日本ではまだ珍しく、パイオニア的存在として業界をリードしてきました。今では「ハイクラス」「即戦力」の人材と言えば“ビズリーチ”というブランドを確立しています。 しかし、挑戦的な社風の当社は、一つのブランドを成功させて終わりではありません。 ・新卒採用のミスマッチを減らし、大学生の主体的なキャリア形成を支援するOB訪問サービス「ビズリーチ・キャンパス」 ・労働生産性の向上を推進するために、あらゆるヒトに関するデータを活用し最適化する人材活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」 ・事業継承M＆Aプラットフォーム「bizreach succeed(ビズリーチ・サクシード)」 ・チャレンジングな20代をターゲットにした転職サイト「キャリトレ」 ・オープンソース脆弱性管理ツール「yamory（ヤモリー）」 など、人材だけに止まらずIT分野にも挑戦の幅を広げてきました。 【創業10年を節目に、新経営体制に移行！】 2009年に創業以来、「人生100年計画」「働き方改革」「事業継承」といった社会の課題に目を向け、解決に導く数々のプラットフォームなどをリリースしてきた当社。2020年2月からは『ビジョナル株式会社』をホールディングカンパニーとした、グループ経営体制へと移行。これからは、テクノロジーのちからを駆使したサービスで新しい常識をつくり、社会に変革をもたらしていきます。そして今回は、変革期を共に戦う仲間をお迎えします。